Bootcamp-ul pentru Viitorii Lideri Comunitari – Un Pas Important în Construirea Rezilienței Sociale
La final de septembrie, 20 de aspiranți lideri comunitari s-au reunit pentru a participa la Bootcamp-ul pentru Viitorii Lideri Comunitari – un program intensiv de trei zile care le-a oferit un cadru dinamic de formare și dezvoltare. Activitatea a fost orientată spre capacitarea refugiaților din Ucraina și a moldovenilor vulnerabili, oferindu-le instrumentele necesare pentru a deveni ambasadori ai schimbării în comunitățile lor.
Acești viitori lideri comunitari nu doar că au învățat cum să identifice și să abordeze provocările locale, dar au primit și un set de instrumente esențiale pentru a implementa schimbări concrete în comunitățile lor. Programul a fost conceput pentru a îmbina teorie cu practică, oferind participanților oportunitatea de a dezvolta abilități în organizare comunitară, antreprenoriat social și branding personal.
Obiectivele și realizările Bootcamp-ului
Pe parcursul acestui weekend intens, participanții au fost implicați în activități interactive, sesiuni de mentorat personalizate și ateliere de lucru colaborative. Temele principale s-au axat pe:
- Antreprenoriatul social – Cum să identifice problemele comunității și să dezvolte inițiative cu impact social, punând accent pe sustenabilitate și inovare.
- Organizarea comunitară – Metode prin care pot mobiliza resurse și oameni în jurul unor cauze comune, consolidând reziliența comunității.
- Branding personal și comunicare – Strategii de construire a unei identități puternice de lider, care să inspire și să mobilizeze comunitatea în jurul inițiativelor lor.
La finalul evenimentului, toți cei 20 de participanți s-au arătat inspirați și motivați să implementeze proiecte cu impact social, contribuind la bunăstarea comunităților lor. Fiecare participant a plecat cu o viziune clară despre cum poate acționa ca un ambasador al schimbării în propriul său mediu, având în același timp acces la o rețea de suport formată din mentori și colegi cu viziuni similare.
Unul dintre punctele forte ale acestui bootcamp a fost colaborarea dintre participanți. În timpul activităților de grup, aceștia au avut ocazia să împărtășească idei, să dezbată soluții și să construiască împreună proiecte care să răspundă la nevoile reale ale comunității.
Bootcamp-ul nu s-a încheiat odată cu finalizarea sesiunilor de formare. Pe lângă cunoștințele acumulate, participanții vor beneficia de sprijin continuu din partea mentorilor și a echipei organizatorice pentru a-și transforma ideile în acțiuni concrete. Fie că este vorba de dezvoltarea unui plan de acțiune, găsirea de parteneri locali sau accesarea resurselor necesare, fiecare participant va primi ghidare pe parcursul procesului de implementare a proiectului său.
Acest eveniment de succes nu ar fi fost posibil fără implicarea activă a partenerilor noștri. Mulțumim ECOVISIO pentru contribuția lor în facilitarea sesiunilor educative și mentoratului, precum și Eco Village Moldova pentru că ne-au oferit un spațiu de desfășurare atât de inspirațional. De asemenea, aducem mulțumiri partenerilor noștri din consorțiu – Helvetas Moldova, HEKS/EPER Moldova și Norwegian Refugee Council (NRC) – pentru sprijinul constant și dedicarea lor în consolidarea rezilienței comunitare.
Despre proiectul „Creșterea rezilienței prin angajare și coeziune socială”
Bootcamp-ul pentru Viitorii Lideri Comunitari a fost organizat în cadrul proiectului „Creșterea rezilienței prin angajare și coeziune socială”, implementat de Helvetas Moldova în consorțiu cu HEKS/EPER Moldova și Norwegian Refugee Council (NRC), cu sprijinul financiar al Guvernului Elveției. Acest proiect urmărește să sprijine integrarea refugiaților ucraineni și a moldovenilor vulnerabili în câmpul muncii și să promoveze coeziunea socială, oferind în același timp oportunități de dezvoltare personală și profesională.
Partenerul strategic în implementarea acestui proiect este Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă.
