CNTM anunță apel public pentru recrutarea unui Specialist în Monitorizare și Evaluare

Context: Consiliul Național al Tineretului din Moldova (CNTM) este o structura asociativă a 37 de organizații de tineret, ce promovează drepturile tinerilor și reprezintă interesele organizațiilor de tineret în procesul de elaborare, implementare și evaluare a politicilor de tineret, beneficiind de o experiență de peste 25 de ani în promovarea drepturilor tinerilor, CNTM își extinde echipa și lansează un apel public pentru recrutarea unui Specialist în Monitorizare și Evaluare.

Descrierea poziției
Raportând către Secretarul General al CNTM, Coordonatorul Proiectului, Specialistul M&E va dezvolta și va asigura implementarea și operarea sistemelor de M&E a activității CNTM și a proiectelor acesteia. Specialistul va supraveghea monitorizarea, evaluarea, analizele și raportarea performanței și rezultatelor, furnizând rapoarte regulate către finanțatori și management, conform cerințelor. De asemenea, Specialistul oferă leadership tehnic, va asigura instruirea continuă a echipei CNTM pe partea ce ține de cerințele impuse de sistemul de M&E. Va efectua analize regulate ale datelor proiectelor și va identifica metode de utilizare a rezultatelor pentru îmbunătățirea raportării și performanței programelor, conducând eforturile de consolidare a monitorizării, evaluării și învățării pentru CNTM și beneficiarii acestei.

Responsabilități:

• În coordonare cu părțile interesate, Secretarul general al CNTM și Coordonatorii de Proiecte dezvoltă planurile de M&E pentru proiectele implementate, și șabloane de M&E asociate, inclusiv selecția indicatorilor, stabilirea țintelor precise, realiste și măsurabile, Colectarea datelor, Modele Logice, Cadre de Măsurare a Performanței (PMF), Teoria Schimbării (TOC), raportare, managementul bazelor de date și dezvoltarea planurilor de monitorizare și evaluare a performanței.
• Dezvoltare și instalarea unor sisteme solide de monitorizare și evaluare pentru a asigura implementarea corectă a intervențiilor CNTM

• În coordonare cu ofițerul de comunicare, colectează și furnizează analize de date și informații, producând rapoarte analitice și informative de fond.
• Are rol principal în supravegherea colectării, stocării, analizei și raportării datelor, asigurând calitatea acestora și conformitate pentru raportările la donatori.
• Ghidează procesele de documentare pentru cele mai bune practici și lecțiile învățate pe baza abordărilor programului relevante pentru implementarea intervențiilor sectoriale

• Sprijină pregătirea și revizuirea planurilor anuale de lucru și a rapoartelor programelor în colaborare cu echipa de program.
• Gestionează activitățile de cercetare și asigură integrarea rezultatelor și lecțiilor învățate în proiect și partajarea acestora cu părțile interesate relevante.
• Ghidează procesele de documentare pentru cele mai bune practici și lecțiile învățate pe baza abordărilor programului relevante pentru implementarea intervențiilor sectoriale

• În coordonare cu personalul programului, dezvoltă, actualizează și menține standardele de monitorizare și evaluare ale CNTM.
• Oferă suport tehnică și expertiză în cadrul proiectelor, sprijinind în mod concret cu idei și recomandări pentru integrarea M&E, inclusiv consolidarea capacității partenerilor în M&E.
• Dezvoltă și aplică metode diversificate de M&E și supraveghează sondajele de referință la începutul proiectelor, asigură revizuirea la mijlocul termenului de implementare, aplicând sondajul de evaluare inclusiv la încheiere proiectelor și asigură revizuirea finală a proiectului cu consultanți și personal din teren.
• Colaborează cu echipa CNTM pentru a dezvolta produse de informare și sensibilizare, ghiduri în limbaj simplu, ghiduri tematice, materiale de instruire și soluții inovatoare, în conformitate cu strategia CNTM.
• Identifică lacunele direcției M&E și propune/implementează strategiile pentru a le aborda, pentru a crește eficacitatea instrumentelor M&E în programare și proiecte.
• Asistență la stabilirea și proiectarea bazei de date cu date socio-economice pentru planificarea, implementarea și urmărirea planurilor și strategiilor de dezvoltare sectorială a CNTM.
• Construiește capacitatea personalului prin conducerea oportunităților de învățare pentru îmbunătățirea aplicării instrumentelor și proceselor și actualizarea gândirii evolutive în M&E.
• Sprijină echipa de dezvoltare a proiectelor și programelor cu pregătirea modelelor logice, Teoriilor Schimbării și PMF-urilor pentru documentele de concept și propunerile noi, după cum este necesar.
• Îmbunătățește și simplifică procesul de colectare și redactare a rapoartelor M&E folosind software-uri adecvate.
• Pregătește briefs/documente informative pentru Secretarul General și Boardul CNTM, după cum este necesar.
• Asigurați legătura cu organele de conducere a CNTM și cu alte părți interesate relevante pentru a asigura contribuții realiste în planurile anuale și exercițiile de stabilire a obiectivelor, precum și cu privire la implementarea sistemelor coordonate de monitorizare și evaluare.
• Facilitează planificarea intersectorială și integrarea problemelor transversale în progresul planului de lucru și oferă sfaturi privind îmbunătățirea viziunii strategice a procesului anual și a documentelor de lucru a CNTM.

Capabilități:

• Cunoașterea principalelor metodologii de evaluare (de ex., calitative, cantitative, metodă mixtă, impact) și a metodologiilor de colectare și analiză a datelor.
• Succes dovedit în proiectarea, implementarea și operarea sistemelor M&E ale proiectului, de la inițiere la încheiere.
• Experiență în integrarea M&E și gestionarea schimbării organizaționale aferente.
• Cunoștințe demonstrate în dezvoltare internațională, management de proiect, management bazat pe rezultate, raportare financiară și control.
• Capacitatea de a comunica clar, complet și în timp util, folosind instrumente și tehnici de comunicare adecvate și eficiente.

Cerințe ale poziției:

• Diplomă de licență sau master în statistică, demografie, politici publice, dezvoltare internațională, economie sau domenii conexe. Diplomă de master sau licență plus un certificat avansat în M&E, statistică sau economie preferat.
• Minimum trei ani de experiență profesională într-o poziție de M&E responsabil de implementarea activităților M&E în proiecte.
• Experiență în planificare strategică și măsurarea performanței, inclusiv selecția indicatorilor, stabilirea țintelor, raportare, managementul bazelor de date și dezvoltarea planurilor de monitorizare și evaluare a performanței.
• Cunoașterea fluentă a limbii române și ruse/sau ucraineană.

Dosarul candidatului/ei trebuie să conțină:

1. CV-ul actualizat.
2. O scrisoare de motivare în care se va descrie experiența în domeniul de referință, precum și motivația persoanei de a ocupa postul de Specialist în Monitorizare și Evaluare. A se prezenta trei persoane de referință care sunt cunoscuți cu experiența Dvs.
3. Oferta financiară.

Dosarul de participare va fi transmis prin e-mail la adresa corespondenta@cntm.md cu mențiunea „ Specialist în Monitorizare și Evaluare” în subiectul mesajului.

Termen limită: 09.02.2025

Notă: Doar candidații selectați pentru interviu vor fi contactați!