Ofițer pentru Protecția Copilului

Despre Caritas:

Înființată în 1995 ca departament social al Bisericii Romano-Catolice din Republica Moldova, Fundatia de Binefacere Caritas Moldova este o organizație caritabilă ghidată de valorile creștine. De peste 29 de ani, organizația s-a concentrat pe sprijinirea diverselor categorii vulnerabile, incluzând vârstnicii, persoanele cu dizabilități, copiii, studenții, familiile vulnerabile și șomerii. Într-un moment crucial al istoriei sale, Caritas Moldova a răspuns provocărilor generate de războiul din Ucraina, care a început în februarie 2022.

Ca răspuns la această criză, Caritas Moldova a jucat un rol esențial colaborând cu alte organizații surori din rețeaua Caritas. Împreună, au oferit sprijin crucial refugiaților, acoperind nevoile lor de bază și asigurând accesul la alimente, produse de igienă și îmbrăcăminte. În parteneriat strategic cu Catholic Relief Services (CRS) și alți parteneri din rețeaua Caritas, Caritas Moldova și-a extins sprijinul atât către refugiați, cât și către comunitățile gazdă vulnerabile din Moldova.

Caritas Moldova este în căutarea unui Ofițer pentru Protecția Copilului pe o perioadă de 6 luni cu posibilitate de prelungire a contractului dupa expirarea termenului initial de angajare.

Titlul postului – Ofițer pentru Protecția Copilului

Scopul postului:

Ofițerul în protecția copilului - contribuie la implementarea de calitate a intervențiilor de protecție a copilului la nivel de țară, în cadrul tuturor programelor și proiectelor; - oferă asistență tehnică partenerilor naționali și locali ai organizației Caritas Moldova în ceea ce privește activitățile de protecție a copilului; - promovează activitățile de protecție a copilului în funcție de relevanță și necesitate, în special în ceea ce privește participarea, împuternicirea și reziliența copiilor și a tinerilor; consolidarea sistemelor formale și non-formale de protecție a copilului; asigură dezvoltarea capacităților actorilor din domeniul protecției copilului și oferă sprijin tehnic pentru dezvoltarea politicilor legate de protecția copilului.

Obligații și responsabilități

1.Implementarea politicilor și standardelor:

  • Asigurarea implementării politicilor de protecție a copilului adoptate de Caritas Moldova în toate programele și proiectele organizate la nivel local.
  • Integrarea abordărilor de protecție a copilului în toate activitățile organizației, inclusiv prin adaptarea materialelor și metodelor utilizate.

2.Formare și dezvoltarea capacitaților:

  • Organizarea și livrarea de sesiuni de formare pentru personal, voluntari, parteneri locali și beneficiari pe teme legate de protecția copilului.
  • Asigurarea instruirii personalului nou în timpul procesului de onboarding.
  • Dezvoltarea și distribuirea de materiale informative adaptate grupurilor țintă.

3.Management de caz și intervenții:

  • Monitorizarea și evaluarea cazurilor de abuz, neglijență sau alte situații care pun în pericol siguranța copiilor.
  • Realizarea de intervenții directe pentru gestionarea situațiilor de risc și facilitarea accesului copiilor la servicii specializate.
  • Colaborarea cu autoritățile competente pentru raportarea și soluționarea cazurilor grave.

4.Advocacy și rețele:

  • Participarea activă la acțiuni de advocacy pentru promovarea drepturilor copiilor la nivel local și național.
  • Contribuția la crearea de rețele în domeniul protecției copilului și schimbul de bune practici cu alte organizații.

5.Raportare și documentare:

  • Pregătirea de rapoarte periodice privind activitățile desfășurate, rezultatele obținute și lecțiile învăț
  • Documentarea și diseminarea practicilor promițătoare, modelelor inovatoare și rezultatelor cercetărilor în domeniul protecției copilului.

6. Crearea unui mediu sigur:

  • Implementarea unui sistem eficient de gestionare a reclamațiilor, asigurând un tratament respectuos și o soluționare echitabilă.
  • Asigurarea unui mediu sigur pentru copii în toate activitățile desfășurate de Caritas Moldova, inclusiv prin realizarea de evaluări regulate ale riscurilor.

Educație și experiență de muncă

  • Diplomă universitară în științe sociale, asistență socială, protecție umanitară sau alte domenii relevante.
  • Experiență demonstrată în livrarea de cursuri de formare și elaborarea materialelor educative.
  • Cunoștințe solide în managementul de caz și intervenții psihosociale pentru copii.
  • Experiență în lucrul direct cu copiii și tinerii, inclusiv prin procese participative.
  • Familiarizare cu tehnologiile digitale și aplicațiile software (ex. Excel).
  • Experiența în sectorul ONG/ONGI constituie un avantaj.
  • Cunoașterea fluentă a limbilor română și rusă (scris și vorbit); limba engleză reprezintă un avantaj.

Abilități și competențe necesare

  • Abilități excelente de comunicare, inclusiv capacitatea de a transmite informații complexe în termeni simpli.
  • Empatie și capacitatea de a crea un spațiu sigur pentru copii și beneficiari.
  • Aptitudini analitice puternice pentru identificarea și soluționarea problemelor.
  • Integritate profesională și respectarea confidențialității.
  • Flexibilitate și capacitatea de a lucra eficient în echipe multidisciplinare.

 

Tipul contractului - Contract de prestări servicii;

Durata estimată a contractului  01.02.2025-31.07.2025, cu posibilitate de prelungire.

Procesul de aplicare:

Candidații interesați sunt invitați să își trimită CV-ul și scrisoarea de intenție la adresa de email hr@caritas.md pina in data de 31.01.2025.

Caritas Moldova este un angajator care oferă șanse egale și este dedicat diversității și incluziunii. Încurajăm candidații calificați din toate mediile să aplice.

Caritas Moldova se angajează să protejeze copiii, adulții vulnerabili și angajații împotriva oricărei forme de abuz și exploatare.

Caritas Moldova primește ca parte a echipei sale persoane de toate confesiunile religioase și tradițiile seculare care împărtășesc valorile noastre și angajamentul nostru de a servi celor aflați în nevoie.

Declinare de responsabilitate: Această descriere a postului nu reprezintă o listă exhaustivă a abilităților, efortului, atribuțiilor și responsabilităților asociate cu poziția.

IMPORTANT: Această fișă a postului nu se dorește a fi o listă exhaustivă a abilităților, îndatoririlor și responsabilităților asociate postului.

Procedurile de recrutare ale Caritas Moldova reflectă angajamentul nostru de a proteja copiii și adulții vulnerabili de abuz și exploatare.




PORTALUL INFORMATIONAL CIVIC.MD

Administratorii portalului nu poartă răspundere pentru conţinutul postărilor şi materialelor plasate de utilizatorii site-ului. Toate anunțurile și articolele sunt adăugate de către membrii comunității. Dacă aveți îngrijorări sau dubii față de un material apărut pe site expediați-ne un mesaj la administrator@civic.md.

Administrația portalului va șterge orice material care instigă la ură sau violență.
Utilizaţi informaţia din acest site pe propriul risc!

Hostingul pentru portalul CIVIC.MD este oferit gratuit de compania Starnet

 starnetlogo

Autentificare/Creare cont

Folosiți câmpurile de mai jos pentru a vă loga într-un cont existent.

Folosiți butoanele sociale pentru a vă loga într-un cont existent sau pentru a deschide un cont nou. Pentru a crea un cont nou fără rețele sociale folosiți linkul de aici

Am uitat Login-ul | Am uitat parola