Cerințe:

  • Studii de licență în asistență socială, sociologie, drept, migrație/poliție de frontieră, psihologie, administrare publică sau alte domenii asemănătoare.
  • Experiență minimă de 1 an în lucrul social cu persoanele vulnerabile: migranți, refugiați, persoane de etnie romă, foști deținuți, victime ale traficului de ființe umane etc.
  • Limbi necesare:
  • Română, Rusă – fluent.
  • Engleză – constituie un avantaj.
  • Abilități digitale: Word, Excel, Google Suite.
  • Disponibilitate pentru călătorii.
  • Disponibilitate de a călători în interiorul Moldovei.

Abilități:

  • Comunicare eficientă și empatică.
  • Abilități de rezolvare a problemelor.
  • Gândire critică și capacitatea de a lua decizii rapide.
  • Abilități de negociere și mediere.
  • Abilități de organizare și gestionare a timpului.
  • Capacitatea de a lucra în echipă și de a colabora eficient.
  • Abilități de adaptare și flexibilitate în situații dinamice.
  • Abilități interculturale și sensibilitate față de diverse grupuri sociale.
  • Capacitatea de a menține confidențialitatea și de a trata informațiile sensibile cu discreție

Responsabilități:

  • Evaluarea inițială a persoanelor revenite in Moldova de peste hotare.
  • Organizarea logisticii pentru prima asistență a persoanelor returnate: întâmpinarea la aeroport, rezervarea hotelului, organizarea transportului.
  • Înregistrarea cazurilor în dosare și pe platforma online.
  • Comunicarea cu persoanele returnate prin telefon și la sediu.
  • Elaborarea planurilor de reintegrare și implementarea acestora.
  • Asistență pentru persoanele returnate în realizarea planului de reintegrare, menținerea contactului cu furnizorii.
  • Efectuarea vizitelor de monitorizare a cazurilor și menținerea contactului cu persoanele returnate pe parcursul procesului de reintegrare.
  • Finalizarea cazurilor, elaborarea rapoartelor financiare și narative pentru fiecare caz.
  • Menținerea evidenței cazurilor și a documentației relevante.
  • Identificarea și documentarea lecțiilor învățate, colectarea informațiilor pentru studii de caz, redactarea poveștilor de succes.

Relații de muncă cheie:

Intern: Directorul Caritas Moldova, echipa de reintegrare, personalul de resurse umane și financiar, personalul de achiziții și administrativ, alți coordonatori.

Extern: Comunitatile locale, autoritati centrale si locale, agentii guvernamentale, parteneri internationali

Permis de conducere B - avantaj

Barbatii sunt incurajati sa aplice.

Persoanele care doresc sa aplice sunt rugate sa trimita Cv pe adresa: hr@caritas.md