Anunțuri de Angajare

Agenția Adventistă pentru Dezvoltare Refacere si Ajutor (ADRA) este brațul umanitar global al Bisericii Adventiste de Ziua a șaptea – parte a comunității adventiste puternice de 20 de milioane, cu sute de mii de biserici la nivel global și cea mai mare rețea integrată de asistență medicală și educație din lume. ADRA oferă ajutor și asistență pentru dezvoltare persoanelor din peste 118 țări – indiferent de etnie, afiliere politică, sex sau asociație religioasă. Prin parteneriatul cu comunitățile, organizațiile și guvernele locale, ADRA este capabilă să livreze programe relevante din punct de vedere cultural și să construiască capacitatea locală pentru o schimbare durabilă.

ADRA Moldova este un birou activ de ajutor umanitar și de dezvoltare din 1999, cu biroul de țară situat la Chișinău. Agenția este un membru activ în toate clusterele din Moldova și face parte și din echipa de urgență înființată de ministerele locale prin birourile de sprijin din țară. ADRA Moldova are în prezent 37 de angajați, în timp ce își crește capacitatea de răspuns la criza din Ucraina.

Scopul  postului: înregistrarea și raportarea cronologică și sistematică a operațiunilor financiar-contabile.

Activitati de baza:

1. Asigură evidența contabilă a stocurilor, relațiile cu terții, a trezoreriei și evidența veniturilor și cheltuielilor.

2. Întocmește și verifică situațiile și rapoartele financiar-contabile.

Responsabilități:

• Întocmirea și prelucrarea documentelor primare în conformitate cu reglementările legislației naționale precum și cu procedurile interne ale ADRA Moldova;
• Evidența continuă a documentelor primare și evidența operațiunilor economice în sistemul de contabilitate 1C;
• Completarea și menținerea (în format electronic/manual) a registrelor contabile;
• Perfectionarea si prelucrarea documentelor salariale;
• Înregistrarea tranzacțiilor financiare (în e-banking) și a cheltuielilor conform liniilor bugetare aprobate de donator, urmărirea primirii la timp a extraselor bancare și verificarea coerenței acestora cu documentele însoțitoare;
• Calculul si inregistrarea declaratiilor in avans / rapoarte de calatorie conform legislatiei in vigoare si prevederilor donatorului;
• Completarea corectă a tuturor documentelor financiare;
• Perfectionarea si prezentarea in termenii stabiliti a rapoartelor financiare si a altor rapoarte contabile, fiscale si statistice prevazute de legislatia in vigoare la sfarsitul lunii/trimestrului/anului de gestiune;
• Întocmirea rapoartelor financiare către donator;
• Perfecţionarea contractelor cu persoane fizice/juridice şi managementul acestora;
• Participarea la implementarea procesului anual de audit al companiei;
• Propune solutii pentru optimizarea procesului contabil;
• Arhivarea documentelor financiare în conformitate cu legislația în vigoare și cu cerințele donatorului (zilnic, lunar și anual);
• Participarea la inventarierea și contabilizarea ulterioară a rezultatelor acestuia;
• Acordarea de sprijin partenerilor locali cu privire la finalizarea rapoartelor financiare, verificarea rapoartelor financiare/de audit transmise de partenerii locali.

Calificări și aptitudini personale:

• Licență în contabilitate, o calificare suplimentara ar constitui un avantaj;
• Cunoștințe temeinice în domeniul financiar-contabil reglementat de legislația națională, cunoaștere a normelor legale și a reglementărilor privind contabilitatea în organizațiile neguvernamentale;
• Bune cunoștințe și experiență în gestionarea bazei de date 1C;
• Experiență recentă în contabilitate de cel puțin 5 ani;
• Minim 3 ani de experiență în contabilitate în sectorul necomercial/neguvernamental;
• Experienta in contabilitatea proiectelor finantate de organizatii internationale;
• Bune abilități de planificare, organizare și implementare;
• Cunostinte operare calculator: Word, Excel, Internet, Program 1C;
• Cunoașterea limbilor – română; engleză (va fi considerat un avantaj);
• Gândire analitică;
• Abilitatea de a respecta termenele limită, rezolvarea rapidă a problemelor

Procesul de aplicare:

Candidații interesați sunt rugați să depună cererile la adresa: hr.adramd@gmail.com

Aplicațiile trebuie să includă următoarele documente:

• Scrisoare de intenție pentru post
• CV

Aplicațiile vor fi analizate în mod continuu, iar ADRA își rezervă dreptul de a opri procesul de aplicare odată ce un candidat potrivit a fost identificat. Doar candidații selectați vor fi contactați. Nu sunt permise cereri de apeluri telefonice.

La ADRA, ne angajăm să protejăm comunitățile, personalul și alte persoane cu care lucrăm. Vom face tot posibilul pentru a ne asigura că sunt recrutați doar cei care pot promova un mediu de lucru fără abuz sau prejudiciu pentru oricine lucrează cu ADRA sau intră în contact cu aceasta.