Anunțuri de Angajare

Salutare! Suntem in căutarea unui Director de Resurse Umane pentru o organizație de 700 angajați în domeniul telecomunicaților. La acest proiect vom lucra impreună. Dacă un mediu de lucru mai complex și rapid nu ți se potrivește, atunci ezită sa aplici. Compania va trece prin multe schimbări de ordin organizațional, de restructurare a departamentului HR și doar un profesionist cu caracter, înțelepciune și experiență (generalistă) în domeniul HR se va descurca în acest rol.

Angajații sunt foarte importanți pentru companie, de aceea căutăm pe cineva care știe cum să dezvolte personalul, iubește să lucreze cu oamenii și este un bun coleg, mentor și profesionist. Misiunea ta va fi îndrumarea managementului în cadrul organizației, supervizarea specialiștilor în HR (11 colegi) și de-ai ajuta să devină mai buni în ceea ce fac. Dacă ai experiență în dezvoltarea departamentului HR, crearea și impelementarea programelor pentru angajați (recruiting, inițiere, dezvoltare de personal, salarizare, etc.) atunci nu ezita să aplici.

Responsabilităţi:

• Suport pentru board, acționari și fondatorul companiei
• Vei crea și participa împreună cu boardul la implementarea strategiei companiei
• Centralizarea serviciilor de HR pentru întregul grup de companii
• Evaluarea și îmbunătățirea procesului de recrutare şi selecţie de personal
• Planificarea şi organizarea instruirii întregului personal în colaborare cu noi, LeaderHR
• Coordonarea procesului de adaptare și integrare a noilor angajați
• Elaborarea, dezvoltarea şi implementarea politicii de motivare materială şi nematerială a angajaţilor
• Contribuirea la formarea unui climat social – psihologic pozitiv în colectiv
• Dezvoltarea echipei de Resurse Umane

Despre tine:

• Persoană energică, motivată, perseverentă, orientată spre performanţă şi rezultat
• Capacitate de orientare rapidă în situaţii diverse şi de a lua decizii corecte
• Initiativă şi capacitate de a lucra independent
• Viziune strategică 
• Capacitatea de convingere
• Grad înalt de responsabilitate şi confidenţialitate
• Grad înalt de inteligență emoțională

Cerinte:

1. Studii superioare
2. Experienţă în domeniul resurselor umane de min. 10 ani
3. Cunoașterea limbilor: română, rusă (engleza reprezintă un plus)
4. Utilizator încrezut PC (Microsoft Office, Internet)
5. Certificare în domeniul HR la nivel internațional (constituie un avantaj)
6. Ai activat în diferite industrii și ințelegi bine cum funcționează un business sănătos

Ce oferim: 

• Salariu competitiv
• Program de lucru de luni pînă vineri de la 08:30 până la 17:30
• Lucru într-un mediu intelectual, dinamic și motivant 
• Mentorat și ghidare în domeniul HR
• Susținere din partea fondatorului
• Pachetul de beneficii îl vom dezvolta împreună 
• Oportunitate unică de a conduce o echipă mare în HR
• Posibilități de dezvoltare profesională, cu suportul nostru

Dacă jobul ți se potrivește, Aplică AICI. Succese!