ANUNȚURI DE ANGAJARE

AO Asociația pentru Abilitarea Copilului și Familiei „AVE Copiii” angajează Specialist local în protecția copilului (Coordonator local) r-nul Ștefan Vodă și Căușeni.

POZIȚIE: full-time

OBIECTIVELE POSTULUI

• Implementarea la timp și eficient a activităților Asociației în r-nul Ștefan Vodă și Căușeni;
• Asigurarea unei gestionări sigure eficiente și etice a cazurilor de protecție a persoanelor victime/ supraviețuitoare ale violenței de gen din r-nul Ștefan Vodă și raioanele vecine, în colaborare permanentă cu Agenți Teritorială de Asistență Socială (ATAS), cu sprijinul asistentului social, precum și cu accesarea serviciilor contractate de asistență psihologică și legală.

SARCINI/ ATRIBUȚII DE BAZĂ

1. Elaborarea, în coordonare cu animatorii socio-educativi și asistentul social din subordine, și coordonarea cu managerul ierarhic superior a planurilor anual și trimestriale de activitate;
2. Verificarea, monitorizarea implementării și coordonarea procesului de revizuire, la necesitate, a planurilor anual, trimestriale și săptămânale de activitate;
3. Coordonarea și facilitarea completării corecte de către animatorii socio-educativi și asistentul social a Sistemului electronic de evidență a beneficiarilor unici și a suportului oferit de AO AVE Copiii fiecărui beneficiar, precum și de către asistentul social - a Primero CPIMS+ pentru cazurile din gestiunea acestuia;
4. Verificarea periodică a Registrelor de prezență la activități în Ludoteci;
5. Elaborarea Raportului lunar de activitate și transmiterea acestuia în prima zi de lucru a fiecărei luni către managerul ierarhic superior;
6. Colectarea lunară, în strictă corespundere cu Regulamentul Intern, a plângerilor și reclamațiilor depuse în cutiile pentru plângeri și recomandări, precum și cele obținute în procesul de monitorizare a implementării activităților Asociației în raion;
7. Elaborarea și transmiterea lunară către managerul ierarhic superior a Raportului de feed-back;
8. Monitorizarea activității animatorilor socio-educativi din Ludoteci, inclusiv dar nelimitat la: implementarea activităților planificate și calitatea lor; timpul efectiv lucrat în Ludotecă; frecvența copiilor/ părinților la activitățile din Ludotecă și gradul de satisfacție al acestora;
9. Completarea tabelului de pontaj pentru angajații din subordine și transmiterea acestuia către managerul ierarhic superior cu 3 zile lucrătoare înaintea finalizării lunii de raportare;
10. Facilitarea, în coordonare cu managerul ierarhic superior a procesului de evaluare a performanțelor animatorilor socio-educativi și asistentului social (pentru perioada de probă/la sfârșit de an/la sfârșit de proiect);
11. Facilitarea, în coordonare cu managerul ierarhic superior, implementării procedurilor de procurare la nivel local, inclusiv dar nelimitat la: elaborarea termenelor de referință; identificarea furnizorilor; completarea documentației corespunzătoare; facilitarea semnării contractelor cu furnizorii; completarea și transmiterea la timp și conform procedurilor a Solicitărilor de plată; facilitarea ridicării/ primirii bunurilor/ serviciilor și distribuirea către beneficiarii finali; asigurarea controlului calității bunurilor/ serviciilor;
12. Identificarea și asigurarea activității oficiului local;
13. Elaborarea și transmiterea la timp a tuturor demersurilor necesare pentru aprovizionarea oficiului local cu rechizite necesare;
14. Participarea împreună cu Managerul ierarhic superior la elaborarea de note analitice periodice despre situația copiilor din raion;
15. Facilitarea identificării, în colaborare cu autoritățile locale de nivel I și II, a tuturor copiilor refugiați și celor locali în situație de risc și asigurarea identificării necesităților individuale ale acestora;
16. Facilitarea implementării Managementului de Caz;
17. Înregistrarea în Sistemului electronic de evidență a beneficiarilor unici și a suportului oferit de AO AVE Copiii fiecărui beneficiar și Primero CPIMS+ a datelor tuturor beneficiarilor - referiți pentru asistență și/sau identificați în nevoia de asistență, precum și gestionarea cazurilor din raza geografică de activitate, inclusiv cu documentarea procesului prin intermediul aceluiași soft;
18. Facilitarea identificării, asistării, referirii și monitorizării cazurilor copiilor și persoanelor victime/supraviețuitoare ale violenței de gen referiți către Asociație și/sau identificați în cadrul activităților;
19. Supervizarea procesului de Management de caz pentru persoanele victime/ supraviețuitoare ale violenței de gen din r-nul Ștefan Vodă și raioanelor vecine;
20. Facilitarea identificării pedagogilor (locali și refugiați) disponibili să ofere ore de recuperare școlară pentru copiii ucraineni/locali;
21. Monitorizarea activității și serviciilor prestate de pedagogii ucraineni și locali în activitățile Asociației implementate pe teritoriul raionului;
22. Facilitarea identificării necesităților de instruire a asistenților sociali comunitari și pedagogilor, dar și altor specialiști;
23. Facilitarea, în coordonare cu managerul ierarhic superior, proceselor de coordonare a implementării Proiectelor Asociației în raion cu Agenția Teritorială de Asistență Socială Sud-Est și Direcția generală educație Ștefan Vodă și Căușeni;
24. Informarea periodică, cel puțin o dată la 2 luni, a autorităților locale (de nivel I și II) din raionul Ștefan Vodă și raioanelor vecine despre activitățile implementate de AO AVE Copiii și partenerii acesteia;
25. Organizarea activităților de promovare a Proiectelor Asociației în raion;
26. Executarea oricăror alte dispoziții date de Directorului Executiv în realizarea strategiilor Asociației în teritoriul raionului.

Data începerii activităţii: imediat

STUDII ȘI CALIFICĂRI NECESARE PENTRU OCUPAREA POTULUI:

Pregătire și instruire necesare

                        Studii (obligatoriu): superioare de licență în domeniul asistenței sociale sau psihologiei și/ sau studii de master în asistență socială/ educație;

                        Studii (avantaje): formare adițională în drepturile copilului; Managementul de caz în protecția copilului și în Protecția copilului și/ sau în Prevenirea și combaterea violenței față de copii; Comunicare cu adolescenții;

            Experiență necesară executării sarcinilor și responsabilităților postului

Minimum 2 ani în poziție similară;

Minimum 3 ani în asistența socială a copiilor aflați în situație de risc, inclusiv Management de caz;

Minimum 1 an în gestiune electronică a dosarelor de management de caz în protecția copilului;

            Cunoștințe specializate

Legislație (minim)

                        Cunoașterea și mânuirea profundă a Convenției ONU cu privire la Drepturile copilului, Liniilor directoare ONU cu privire la îngrijirea alternativă, Comentariul General nr.14 (2013) privind dreptul copilului de a avea ca primă considerație interesele sale superioare, Convenției de la Lanzarote (Convenția Consiliului Europei pentru protecția copiilor împotriva exploatării sexuale și a abuzurilor sexuale) și a Convenției de la Istanbul (Convenția Consiliului Europei privind prevenirea și combaterea violenței împotriva femeilor și a violenței domestice);

                        Cunoașterea și mânuirea profundă a prevederilor Legii 140/2013 privind protecția specială a copiilor aflați în situație de risc și a copiilor separați de părinți, precum și a HG 270/2014 cu privire la aprobarea Instrucțiunilor privind mecanismul intersectorial de cooperare pentru identificarea, evaluarea, referirea, asistenţa şi monitorizarea copiilor victime şi potenţiale victime ale violenţei, neglijării, exploatării şi traficului; a Managementului de caz în domeniul protecției copilului (Ordinul Ministrului Muncii și Protecției Sociale 134/2023);

Cunoașterea Legii 45/2007 privind prevenirea și combaterea violenței în familie și a modificărilor ulterioare, precum și a Legii 196/2016 privind prevenirea și combaterea violenței față de femei;

                        Cunoașterea cadrului de funcționare a domeniului de asistență socială, inclusiv servicii și prestații sociale, proceduri de acces la servicii și prestații sociale pentru copii în situație de risc, femei victime ale violenței în bază de gen și familii vulnerabile, precum și copii rămași temporar/ rămași fără ocrotire părintească;

                        Limbi străine

Nivel avansat de comunicare scrisă şi verbală în Română și Rusă;

                                    Nivel de bază de comunicare scrisă și verbală în Engleză (avantaje);

                                    Cunoașterea unei alte limbi este un avantaj;

                        Competențe digitale și/ sau tehnice

Pachetul Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) la nivel intermediar;

Abilități avansate de navigare în Internet și de mânuire a cutiilor poștale electronice.

COMPETENȚE PROFESIONALE ȘI CALITĂȚI PERSONALE ASOCIATE POSTULUI:

Competențe manageriale: analiză şi sinteză; previziune a evoluției evenimentelor; redactare de rapoarte clare, coerente şi corecte; luarea deciziilor și asumarea responsabilității; preocupare permanentă pentru ridicarea nivelului profesional individual și al echipei;

Competențe sociale: comunicare asertivă; lucru în echipă; soluţionare de conflicte; negociere; capacitate de a stabili relaţii, toleranţă, calm, perseverenţă; abilităţi de comunicare interpersonală;

Calități personale: orientare spre rezultat; leadership; angajament față de echipă; flexibilitate; rezistență la stres; spirit creativ şi inovativ.

CONDIŢII: CONTRACT INDIVIDUAL DE MUNCĂ

CERINȚE DE APLICARE:

Data limită pentru depunerea dosarului: până la identificarea potențialului candidat.

Conținutul dosarului candidatului:

            CV completat în format Europass http://europass.cedefop.europa.eu și scrisoarea de motivare și datele de contact a trei persoane de referință (nume, funcție, instituție, telefon și/sau e-mail) vor fi depuse la adresa electronică office@avecopiii.md cu indicare la Tematica mesajului „Concurs de post – Specialist local în protecția copilului (coordonator local) r-nul Ștefan Vodă și Căușeni”.

Pentru informații suplimentare contactați: mob. 060311008, persoana de contact – V. Gheorghiev

Doar persoanele dosarele cărora vor fi preselectate pentru interviu, vor fi contactate.