Anunțuri de Angajare

Rețeaua Națională LEADER din Republica Moldova (RNL) este o asociație nonprofit și apolitică înființată în ianuarie 2019, datorită eforturilor comune ale Grupurilor de Acțiune Locală și organizațiilor care au facilitat implementarea abordării LEADER în țară.  

Scopul principal al organizației este de a promova abordarea LEADER în Republica Moldova, susține și reprezenta interesele Grupurilor de Acțiune Locală (GAL). Prin activitatea sa, Rețeaua contribuie la dezvoltarea zonelor rurale din Republica Moldova, fiind parte în procesele de elaborare și implementare a abordării LEADER, stabilind parteneriate atât la nivel local, național cât și internațional, stimulând interacțiunea și dezvoltarea GAL-urilor. 

Mai multe informații despre RNL pot fi găsite pe pagina web www.leaderin.md. 

Despre Poziție 

Căutăm în echipă o persoană dinamică, pro-activă, orientată pe rezultat care să ocupe poziția de manager/ă de granturi asigurând managementul general al proiectelor derulate în cadrul Rețelei Naționale LEADER din Republica Moldova. Managera/ul de granturi va dovedi capacități metodologice și analitice, asigurându-se că obiectivele fiecărui proiect sunt atinse, va sintetiza rezultatele și impactul proiectelor pentru a fi raportate ulterior finanțatorilor sau în campanii de comunicare, va revizui propunerile de grant, va colabora cu membrii echipei RNL pentru a accesa fonduri noi, identifica riscurile și oportunitățile asociate fiecărei inițiative, va evalua aceste riscuri, și va elabora/propune soluții pentru a le depăși.  

Profilul candidatului: 

• studii superioare în business și administrare, administrație publică, economie, drept sau alte domenii conexe.  
• experiență relevantă de cel puțin trei (3) ani, în domeniul neguvernamental și/sau gestionare de proiecte, granturi și programe. 

Competențe și abilități: 

• competențe și abilități în management de proiecte și granturi; 
• competențe și abilități în domeniul managementului financiar în cadrul ONG-urilor; 
• atenție excepțională la detalii, abilități analitice și organizaționale puternice; 
• cunoașterea fluentă a limbilor română și engleză, atât verbal, cât și scris;
• experiență în utilizarea calculatorului și a pachetelor software de birou; 
• abilități excelente de interacțiune și comunicare; 
• abilități de a lucra independent și în echipă; 
• onestitate, responsabilitate și tendință către dezvoltare; 
• lucru în mediu multicultural, multietnic cu persoane din diferite medii naționale, culturale și pături sociale. 

Toate detaliile despre responsabilitățile funcției, norma de implicare, tipul contratului le găsiți aici. 

REȚEAUA NAȚIONALĂ LEADER OFERĂ: 

• lucru interesant în cadrul unei echipe profesioniste, mediu dinamic și organizație aflată în proces continuu de dezvoltare; 
• salariu motivant (negociat în mod individual în dependență de calificarea și experiența candidatului); 
• posibilitate de dezvoltare profesională. 

Dosarul de concurs      

Urmează să fie expediat prin e-mail la resurseumane@leaderin.md cu mențiunea „Manager de granturi” și include următoarele:  

• Curriculum Vitae;  
• O scrisoare de motivare în care se va descrie experiența (dacă aveți experiență de colaborare cu GAL-urile sau în domeniul dezvoltării locale vă rugăm să indicați detalii). 

Data limita pentru depunerea dosarului: 17 ianuarie 2022. 

Persoană de contact:  

Patricia Varzari  

Coordonatoare de program – Dezvoltare Rurală LEADER | tel: 0794 200 27 | varzari.leader@gmail.com