Anunțuri de Angajare

Societatea de Cruce Roșie din Moldova (SCRM) este o organizație umanitară, auxiliară autorităților publice și membră a Mișcării Internaționale de Cruce Roșie și Semilună Roșie. Activitatea organizației este ghidată de Principiile Fundamentale ale Mișcării și urmărește prevenirea și alinarea suferinței umane, protejarea vieții, sănătății și demnității persoanelor, cu un accent deosebit pe sprijinirea celor vulnerabile.

În scopul consolidării activităților umanitare la nivel local și capacității organizaționale a structurii teritoriale, SCRM lansează procesul de selecție pentru poziția de Director/Directoare  Filiala de Cruce Roșie Chișinău.

Poziția are un rol esențial în asigurarea conducerii filialei, coordonarea implementării programelor și proiectelor organizației la nivel local, precum și gestionarea eficientă a resurselor umane, financiare și materiale ale filialei.

Titularul funcției va contribui la dezvoltarea și consolidarea activităților umanitare în municipiul Chișinău, în conformitate cu misiunea, valorile și politicile organizației.

Responsabilități principale

Management și coordonare operațională

• Asigurarea implementării programelor și proiectelor SCRM la nivelul Filialei.
• Coordonarea activității personalului și voluntarilor filialei.
• Aplicarea la nivel local a deciziilor și hotărârilor organelor centrale și teritoriale de conducere ale SCRM.
• Colaborarea permanentă cu Președintele filialei pentru asigurarea coerenței între reprezentarea instituțională și activitatea executivă.

Management organizațional și administrativ

• Elaborarea și executarea bugetului filialei în conformitate cu procedurile organizației.
• Administrarea patrimoniului și a resurselor organizației la nivelul filialei.
• Asigurarea utilizării eficiente și transparente a resurselor financiare și materiale.

Raportare și responsabilitate instituțională

• Raportarea periodică către Directorul Executiv al SCRM privind activitatea filialei și utilizarea resurselor.
• Elaborarea și prezentarea rapoartelor de activitate și financiare conform cerințelor organizației.
• Punerea la dispoziția Directorului Executiv sau a persoanelor desemnate a documentelor solicitate.

Reprezentare și cooperare locală

• Dezvoltarea și menținerea relațiilor de cooperare cu autoritățile publice locale, partenerii instituționali și organizațiile comunitare.
• Promovarea valorilor și activităților SCRM la nivel local.
• Sprijinirea dezvoltării voluntariatului și implicării comunitare în cadrul filialei.

Studii

Studii superioare într-un domeniu relevant (management, administrație publică, științe sociale, economie, drept sau domenii conexe).

Experiență

• Minimum 3 ani de experiență profesională într-o funcție de coordonare sau management.
• Experiență în gestionarea echipelor și coordonarea proiectelor sau programelor.
• Experiența în sectorul asociativ, social sau umanitar constituie un avantaj.

Competențe lingvistice

• Limba română – nivel avansat.
• Limba rusă – nivel bun.
• Limba engleză – constituie un avantaj.

Competențe

• Abilități solide de leadership și coordonare.
• Abilități foarte bune de comunicare și relaționare instituțională.
• Capacitatea de a planifica și gestiona activități și resurse.
• Integritate, responsabilitate și orientare către rezultate.
• Capacitatea de a lucra atât independent, cât și în echipă.

Condiții

• Contract individual de muncă cu normă întreagă (full-time).
• Program de lucru: 8 ore pe zi, conform legislației muncii a Republicii Moldova.
• Activitate într-un mediu dinamic, în sectorul umanitar.
• Posibilități de dezvoltare profesională în cadrul organizației.

Doar candidații selectați vor fi contactați pentru etapele ulterioare ale procesului de recrutare. SCRM își rezervă dreptul de a selecta unul sau mai mulți candidați din cadrul acestui anunț.

Persoanele interesate sunt rugate să transmită CV-ul până la data de 20.03.2026 la adresa hr@redcross.md, cu indicarea în subiectul e-mailului a poziției pentru care aplicați: Director/Directoare Filiala de Cruce Roșie Chișinău.