Anunțuri de Angajare
- Detalii
- Categorie: Angajări
Școala de Jurnalism din Moldova angajează expert/expertă pentru elaborarea politicii de monitorizare și evaluare
Informațiile prezentate în articolul de mai jos pot să nu mai fie actuale sau să nu mai reflecte activitățile și programele curente. Anunțul este păstrat în arhivă pentru a asigura transparența și accesul public la informațiile despre inițiativele și proiectele implementate anterior.
Descriere generală: Școala de Jurnalism din Moldova (ȘJM) este o organizație nonguvernamentală, nonprofit, apolitică, orientată spre instruirea în domeniul mass-media. ȘJM este succesoarea proiectului „Școala de Studii Avansate în Jurnalism din Chișinău”, lansat în 2006 ca proiect-pilot al Centrului pentru Jurnalism Independent din Republica Moldova, în baza unor programe postuniversitare de jurnalism. Mai multe detalii despre activitatea ȘJM puteți găsi pe: www.scoaladejurnalism.md, precum și pe pagina de Facebook a ȘJM.
Serviciul solicitat: Elaborarea politicii de monitorizare și evaluare a activităților ȘJM
Tipul contractului: Prestări servicii
Perioada contractului: martie – mai 2023
Cerințe față de candidați:
- Studii universitare;
- Experienţă de lucru de cel puțin trei ani în/cu organizaţii nonguvernamentale și/sau internaționale;
- Experiență de cel puțin trei ani în elaborarea unor documente similare;
- Cunoaşterea limbilor română și engleză;
- Disponibilitatea de a presta serviciul solicitat în perioada indicată.
Dosarul de participare la concurs trebuie să conțină:
- CV-ul expertului/expertei;
- Un plan de activitate pentru elaborarea politicii de monitorizare și evaluare a activităților ȘJM;
- Oferta financiară (în euro, impozabil).
Dosarul poate fi expediat până în data de 15 martie 2023, ora 17:00, la adresa de e-mail info@scoaladejurnalism.md, cu mențiunea „Elaborarea politicii de monitorizare și evaluare a activităților ȘJM”. Persoana de contact: Maria Praporșcic, coordonatoare pentru dezvoltare strategică, ȘJM, tel.: (+373) 68 800 728, (+373) 67 207 485.
În procesul de selecție, ȘJM nu discriminează direct sau indirect candidații pe criterii de sex, vârstă, apartenență națională, rasă, etnie, religie, viziuni politice, orientare sexuală, origine/statut social etc. Dosarele vor fi evaluate strict conform criteriilor anunțate public în cererea de ofertă. ȘJM oferă șanse egale tuturor, ofertele fiind analizate obiectiv și cu asigurarea deplinei confidențialități.
