Anunțuri de Angajare

Detalii
Categorie: Angajări
24/02/2021

Coca-Cola HBC Moldova angajează Șef Echipă - Suport clienți

Acest anunț este arhivat.
Informațiile prezentate în articolul de mai jos pot să nu mai fie actuale sau să nu mai reflecte activitățile și programele curente. Anunțul este păstrat în arhivă pentru a asigura transparența și accesul public la informațiile despre inițiativele și proiectele implementate anterior.

CCC SupervisorCoca-Cola Hellenic Moldova este una dintre cele mai mari companii din sectorul FMCG din Republica Moldova cu o istorie de 26 de ani, parte a grupului de companii Coca-Cola Hellenic prezent în 28 de țări. Portofoliul produselor include brand-urile: Coca-Cola, Fanta, Sprite, Schweppes, Cappy Pulpy, Dorna, Fuzetea, RICH și BURN.

Departament: Comercial

Locaţie: Chișinău, str. Industrială 42

Valori: Integritate, Dezvoltarea oamenilor noștri, Performăm împreună, Excelență, Învățare, Câștigăm cu clienții.

Oferim:
- șansa să lucrezi într-o companie internațională (peste 130 angajați);
- masa, băuturi, transport și alte beneficii asigurate;
- dezvoltare profesională;
- grafic de lucru: luni-vineri 8:30-17:00; sîmbăta/duminca zile de odihnă.

Responsabilități:
- Să coordoneze și să conducă echipa sa pentru dezvoltarea clienţilor şi a zonei ȋn scopul realizării indicatorilor de afacere ai Companiei și al bugetului de vânzări.
- Să controleze și să optimizeze indicatorii de afacere (vânzari, strike rate, penetrație, credit, etc.)
- Să conducă echipa sa astfel încât Telesales Operatorii să acţioneze telefonic folosindu-şi toate cunoştinţele de vânzare şi negociere dobândite, pentru a creşte volumul vânzărilor produselor Companiei şi pentru a realiza penetrația cu toată gama adecvată de produse.
- Să execute rapoarte de performanță pentru echipa sa și/sau clienți din zona sa.
- Să coordoneze echipa sa în efectuarea vânzîrii produselor către clienți pe mărcile şi ambalajele corespunzătoare, în cantităși/stocuri suficiente, în conformitate cu regulile specifice ale Companiei referitoare la canalele comerciale şi conform obiectivelor comerciale stabilite prin bugetul de vînzări.
- Să declanșeze procedura disciplinara, conform procedurilor interne, în cazul Telesales Operatorilor ne-performanți.

Criterii Eligibilitate:
- Diploma bacalaureat și diploma studii superioare - Abilitati PC (MS Office, SAP)
- Experiență în Telesales de minim 12 luni
- Abilități medii de limba engleză
- Cunoaștere a limbii române și a limbii ruse este obligatorie
Competente:
- Planificare și organizare
- Orientare spre client și spre obținerea de rezultate
- Luarea deciziilor și rezolvarea problemelor
- Coaching, feedback, motivarea echipei
- Comunicare, convingere & influențare
 
Abilitati tehnice:
- Cunoștinte financiare
- Excelență operațională
- Vânzare și negociere, rezolvarea reclamațiilor
- Construire relații cu clienții

Dacă eşti interesat în această poziţie aplică on-line sau expediază CV-ul tău la adresa md.job@cchellenic.com cu mențiunea Sef Echipă - Suport clienți.

 



Articol precedent: People in Need is launching a call for proposals for translation/interpretation services Precedent Articolul următor: TERMEN EXTINS Asociația Promo-LEX contractează Expert/Expertă în drepturile omului Următor